OK, danke für die Info.
Die Formulierung "mensualidad" in diesem Zusammenhang finde ich nicht ganz klar, heißt ja Monatsanteil/rate.
Könnte man auch als 12tel der Jahresabfindung verstehen. Dann wäre es wesentlich weniger.
Eine andere Frage, vielleicht weißt Du das auch....
Auf der Nomina steht z.B. Abrechnungszeitraum vom 1.1.2012 bis 31.1.2012 - Arbeitstage = 20
Bedeutet das, zur Berechnung der Abfindung würde man dem Nettobetrag 13 Tage dazurechnen oder zählen die Tage des Monats (30) und addiert 3 Tage?